标题：家政行业变革：线下门店的阿姨为何越来越少？
随着科技的发展和社会的进步，家政行业也正在经历一场深刻的变革。在这个过程中，我们发现一个现象：线下门店的家政阿姨越来越少。这是为什么呢？这并非是因为线下门店不再招聘阿姨，而是阿姨们自己不愿意去。那么，为什么阿姨们会做出这样的选择呢？
在过去，家政阿姨们选择在门店工作，主要是因为门店有活儿，价格有中间人谈，哪怕被压榨、压工资，也不需要自己操心，安心服务就好了。现在的情况已经发生了改变。随着上门家政平台的出现，阿姨们有了更多的选择。
上门家政平台提供了更大的时间自由和接单自由。在门店工作，阿姨们需要按照门店的安排，接受各种任务，而在上门家政平台上，阿姨们可以根据自己的时间安排，自由选择接单。这种自由度是门店无法比拟的。
上门家政平台没有房租水电、人工成本，给到的提成比门店高，都是60%-90%。这意味着，阿姨们在上门家政平台上工作，可以获得更高的收入。
上门家政平台让雇主自己在手机上选阿姨，完全不用像门店有中间人。这样一来，阿姨们不用担心因为得罪了中间人而被区别对待，不分配工作。这种平等公正的环境，也是门店无法提供的。
上门家政平台的出现，为家政阿姨们提供了更好的工作环境和更高的收入，这也是线下门店的阿姨越来越少的主要原因。
这并不意味着门店的消亡，而是家政行业的一次重大变革。门店需要适应这个变革，提供更好的服务，提高阿姨们的待遇，才能在这个竞争激烈的市场中立足。
家政行业的发展是一个不断变革和进步的过程。无论是门店还是上门家政平台，都需要不断地适应市场的变化，提供更好的服务，才能赢得阿姨们的心。
